２月２８日で緊急事態宣言の一部が解除されましたが、今まで国や企業を支えてきた官僚制組織というのものが、有事のコロナ禍においては判断を難しくしているとも考えられます。皆さんはマックスヴェーバーが提唱した官僚制組織をご存知でしょうか？多くの国や企業で採用されている合理的・合法的な権威に基づく安定した組織を指します。この官僚制組織は平時には非常に素晴らしい機能を果たしますが、一方で官僚制が過ぎると逆機能に陥ったり、有事の際にはマイナスの影響を与える可能性があります。今回は多くの企業において採用されている官僚制組織の考え方やメリット・デメリット、有事の際のマイナス影響等について解説させて頂きます。
※関連グループ会社
ARICEホールディングス株式会社：
株式会社 AIP ：
トラスト社会保険労務士法人：
株式会社 日本リスク総研：
株式会社 アリスヘルプライン：
※所属団体
一般社団法人 日本損害保険代理業協会（理事・企画環境委員長）：
一般社団法人 東京損害保険代理業協会（理事）：
NPO法人日本リスクマネジャー＆コンサルタント協会：
RMCA 保険リスクマネジメント研究会：
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